Chargement...

Corporate R&D Project manager

Référence:  40437
Fonction:  Recherche & développement
Localisation: 

Ancenis, 44158, FR

Type de contrat:  CDI

 

 

 

Au sein de la Direction Corporate R&D de la Division Produit, le Project Manager prend en charge des projets de développement R&D (technologie, plateforme, …) pouvant impliquer plusieurs divisions du Groupe et/ou servant les besoins de plusieurs Product Units de la Division Produit.

A ce titre, il est amené à cadrer et piloter le(s) projet(s) qui lui sont confiés (Qualité, Coûts, Délais, Prestations) conformément au exigences des roadmaps définies puis à assurer le transfert des résultats du(des) projet(s) aux entités clientes dans le Groupe.

 

  • Management du(des) projet(s)

    • Définir le cadrage du(des) projet(s) avec les directions et/ou services contributeurs en terme de planning, budget, risques et opportunités, ressources conformément aux attentes du Sponsor du projet

    • Décliner et animer les actions projet auprès des équipiers projet en accord avec le cadrage projet et conformément aux standards / processus en vigueur

    • Animer et gérer au quotidien le(les) projet(s) afin de garantir la tenue des engagements (Q,C,D,P) jusqu’au transfert vers les entités clientes du(des) projet(s)

    • Consolider et suivre le budget du(des) projet(s) (ressources, frais généraux, investissements) conformément au budget validé

    • Assurer le reporting détaillé du(des) projet(s) dans les instances prévues à cet effet (comité Projets…)

    • Préparer, organiser et animer les passages de jalons au travers des instances prévues à cet effet (revue de jalon, comité Projets)

    • Reporter auprès de la Direction les points majeurs du(des) projet(s), exprimer et proposer les arbitrages, mettre en application les décisions au sein de l’équipe projet

    • Compiler et archiver tous les documents du(des) projet(s) permettant d’en tracer l’historique et démontrant le respect des processus d'exécution des projets en vigueur

    • Animer l’équipe projet et communiquer vers les parties prenantes du projet

 

  • Amélioration continue

    • Partager son expérience au sein de la communauté des chefs de projet du Groupe

    • Contribuer à l’amélioration des pratiques du Groupe en matière de management de projet

    • Assurer le transfert des compétences dans le groupe Manitou au regard de la méthodologie de conduite de projet

 

Profil (niveau) :

  • De formation supérieure en gestion de projet ou équivalent

  • Motivé(e) par la coordination transversale

  • Certification en gestion de projet est un plus

 

Expérience professionnelle :

  • Expérience en matière de management de projets, idéalement en développement de produits / technologies, dans l’industrie

  • Expérience technique de conception produit peut être appréciée

 

Compétences techniques :

  • Doté d’un excellent relationnel

  • Capacité d’écoute et négociation

  • Aisance dans l’animation et le pilotage de comités décisionnels

  • Aptitude à obtenir la coopération d’une grande variété de personnes, y compris de la direction générale et d’autres directions au sein du groupe Manitou

  • Solides compétences en communication écrite et orale, en anglais et en français

  • Rigueur

  • Esprit d’analyse et de synthèse

  • Maîtrise des outils informatiques, notamment des outils du chef de projet

 

Interactions internes et-ou externes :

  • Interactions en interne avec les différents départements de l’entreprise selon les types de projet gérés (achat, production, qualité, bureau d’études, méthodes,logistique, marketing, services, …)

  • Interactions externes avec prestataires divers et fournisseurs

 

Localisation et déplacements attendus :

Fonction basée à Ancenis avec des déplacements professionnels possibles en France et à l’étranger